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    • 名額:正取1員,成績達60分以上者依序列為候補。(候補期間6個月並自甄選結果確定之翌日起)。 薪資待遇:依據退輔會公告,契約人員薪資約42015-45840元起薪(不含加班費、夜班費,工作獎金將視醫院營運狀況調整,新進人員試用期 3 個月,期間獎金按 70% 發放),並依實際績效增減。
    • 名額:正取3員,成績達60分以上者依序列為候補。(候補期間6個月並自甄選結果確定之翌日起)。 薪資待遇:依據退輔會公告,契約人員薪資約43690-47890元起薪(不含加班費、夜班費,工作獎金將視醫院營運狀況調整,新進人員試用期 3 個月,期間獎金按 70% 發放),並依實際績效增減。
    • 名額:正取2員,成績達60分以上者依序列為候補。(候補期間6個月並自甄選結果確定之翌日起)。 上網期間:114年6月16日至114年12月31日。(每兩周辦理一次甄試) 薪資待遇:本俸+工作獎金+派駐心臟內科每月額外團體獎金另加約3100元,共計約56,120 元(工作獎金視醫院營運狀況
    • 名額:凡達錄取標準者,依成績高低列備取人選,候補自甄試結果確定之翌日起六個月止。 上網期間:即日起至114年12月31日。 薪資待遇:試用期後起薪約33,090元(以實際績效增減)。 夜班費:小夜260元/日、大夜390元/日(當月未滿15天)。 小夜390元/日、大夜650元/日(
    • 名額:正取3員,成績達60分以上者依序列為候補(儲備)。(候補期間6個月並自甄選結果確定之翌日起)。 上網期間:114年05月22日至114年12月31日。(每兩周辦理一次甄試) 薪資待遇:本俸+工作獎金約48,430 元(工作獎金視醫院營運狀況發給, 每年依規定晉薪級,另有年終獎金、國
    • 為讓病患與家屬提前感受父親節的溫馨氛圍,高雄榮民總醫院今(5)日與財團法人生蓮慈善公益基金會、財團法人惠民醫療救濟基金會攜手舉辦「爸氣起飛-父親節感恩音樂會」,透過悠揚樂聲、精彩器樂合奏與舞蹈演出,舒緩病患與家屬的身心壓力,也讓辛勞的醫護同仁在忙碌之餘獲得療癒與放鬆。 林育德副院長表示,衷心
    • 受連日豪雨影響,高雄市那瑪夏區多處交通中斷,對外聯繫幾近斷絕,仰賴的生命線岌岌可危。民生大橋遭溪水暴漲猛烈沖刷,橋下水位幾與橋面齊高,橋體受損風險升高,位於橋對岸的達卡努瓦里更陷入「孤島中的孤島」之境。在此嚴峻情勢下,一場與時間賽跑的生命接力,無聲展開。 7月31日,那瑪夏區衛生所達卡努瓦衛生
    • 高雄榮民總醫院與國家運動訓練中心今(10)日正式簽署合作協議,攜手打造更完整的運動員健康保障機制。國訓中心龔執行長、梁副執行長率團蒞臨見證,雙方期盼透過資源整合,為台灣培育更多頂尖運動人才,並強化國家隊醫療支援體系。 國訓中心長年肩負培育我國菁英運動員的重責大任,無論是奧運、亞運或各項
    • 我國《國家廉政建設行動方案》訂有「鼓勵社會參與,促進透明與貪腐零容忍的共識」及「推動校園誠信,深化學子品格教育」等具體策略,高雄榮民總醫院適逢35周年院慶,為共襄盛舉,率先以為期2日之陽光醫廉營,針對全國高中職及大專院校在學學生,介紹醫院高質醫療服務、傳遞基礎醫學知識與公開透明廉能作為,展現機構致力
    • 高雄榮民總醫院於114年6月25日院務會議中舉行「廉政楷模」表揚典禮,表彰院內員工在廉潔操守及公務表現方面的卓越表現,展現醫院持續推動清廉文化與強化內部治理的決心。今年獲選為「廉政楷模」的3位同仁分別為藥學部黃鈺惠藥師、工務室余命宗技正兼組長,及補給室宋春香副技師。 本次選拔依據國軍退
    • 24歲患者手術後20年肺動脈瓣逆流惡化,經精準診斷與手術順利康復! 高雄榮總心臟醫療團隊再度展現高超醫術,成功搶救一名年僅24歲、童年時曾接受法洛氏四合症全矯正手術的年輕患者,讓她重拾健康人生。 該患者於2001年完成心臟矯正手術後,長期追蹤穩定,一年前回診時雖無明顯症狀,但醫
    • 在端午連假期間,當多數人享受與家人團聚的時光,高雄榮民總醫院仍有一群堅守崗位的醫護人員,日夜穿梭於臨床第一線,為了病人健康默默付出、無怨無悔。為感謝同仁在佳節期間持續提供優質醫療照護,陳金順院長特別準備沁涼飲品,親自前往各臨床單位慰勞同仁的辛勞,表達院方的深切關懷與支持。 陳院長親切與第一線工

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  • 111-09-19

    (背景音樂) 口白: 高雄榮民總醫院 30有你 風雨同行 讓我們一同見證高雄榮總30年篳路藍縷的成長 1980年監察院為提升南部地區醫療水準,建議籌設榮總高雄分院,並於1985年簽訂建院工程統包協議書 1986年舉行動土典禮,隔年醫療大樓正式施工 1989年開始興建